실업급여, 얼마나 받을 수 있을까? 실업급여, 얼마나 받을 수 있을까?직장에서 2년 동안 근무하며 매달 100만 원을 받던 당신은 마지막 달에 최저임금으로 8시간 근무한 후 퇴사하게 되었습니다. 이제 실업급여를 받을 수 있는지, 그리고 얼마나 받을 수 있는지 궁금해지는데요. 실업급여는 퇴사 전 3개월 동안의 평균 급여를 기준으로 계산되며, 이 과정에서 몇 가지 중요한 요소를 고려해야 합니다.실업급여 계산의 기초실업급여는 퇴사 전 3개월 동안의 평균 급여의 60%로 책정됩니다. 여기서 중요한 점은 마지막 달의 급여가 최저임금으로 지급되었다는 것입니다. 이를 통해 실업급여를 계산해보겠습니다.급여 계산근무 기간: 2년기본 급여: 100만 원 (4시간 근무)마지막 달 급여: 최저임금으로 8시간 근무최저임금 확인2024년 최저임금은 시간당 9,86.. 2024. 12. 3. 실업급여 신청방법 가이드: 6단계별 완벽 준비하기 실업급여, 일명 구직급여는 일자리를 잃은 이후 안정적인 생활을 위한 버팀목입니다. 하지만 많은 분들이 실업급여 신청 과정에 대해 잘 모르시는 경우가 많습니다. 이 글을 통해 실업급여 신청 방법을 단계별로 알아보고, 준비해야 할 사항들을 체크해보세요.1단계: 실업급여 자격 확인먼저, 실업급여를 받기 위한 자격이 되는지 확인해야 합니다. 실업급여는 비자발적으로 직장을 잃은 사람들에게 지급되므로, 자발적 퇴사나 해고의 경우는 해당되지 않습니다. 고용보험에 가입되어 있었던 기간도 중요한 요소 중 하나입니다.실업급여 자격 확인은 실업급여 신청의 첫 단계로 매우 중요합니다. 이 단계에서는 다음과 같은 조건들을 확인해야 합니다:비자발적 이직: 자발적 퇴사가 아닌 해고, 회사 폐업, 계약 만료 등 비자발적 이직인 경우.. 2024. 11. 23. 이전 1 다음
